-
Свежие записи
Свежие комментарии
- Наталья к записи Психотерапия и мудаки
- Ни дня без строчки | Мирослава Левицкая. Психолог-консультант. Индивидуальная и групповая работа. к записи Будь в ритме!
- Мария к записи Многоуровневая Мотивация
- Мария к записи Поправка на ветер
- Мария к записи Рекомендации
Рубрики на сайте
- Для тренеров (9)
- Интересности для Всех (86)
- Игры и Упражнения (7)
- Притчи (16)
- Размышления (28)
- Статьи (32)
- Стихи (8)
Архив метки: Коучинг
Ресурс. Люди.
Человек — животное социальное. Мы иногда рисуем на себе сильных и самодостаточных, нам уж конечно никто для счастья не необходим. Вот только если прямо сейчас остановиться на минутку и постараться вспомнить самые важные моменты в жизни, то окажется, что неизбежно … Читать далее
Рубрика: Игры и Упражнения
Метки: Итоги, Коучинг, люди, Мои статьи, Ресурсы, Сильные вопросы
Добавить комментарий
Притча о коучинге
Однажды солдат, охранявший дорогу, остановил буддистского монаха.Выхватив меч, воин сурово спросил путника: — Кто ты такой? — Куда направляешься? — И зачем ты идешь туда? Монах задумался на несколько секунд, а затем робко поинтересовался, — Могу я задать тебе вопрос?
Рубрика: Интересности для Всех, Притчи
Метки: буддизм, Волшебные вопросы, Коучинг, Немое
Добавить комментарий
+1 ступень к Мастерству
Я очень люблю учиться. Читать книги, общаться с интересными людьми, смотреть развивающие фильмы, посещать курсы и тренинги…Каждый тренинг, каждая книга и каждый разговор — это еще одна ступенька на моем пути к Мастерству в профессии. И 30 мая 2014 года … Читать далее
Рубрика: Интересности для Всех
Метки: Коучинг, Личное, Мастерство, Мои мысли, Обучение
Добавить комментарий
Многоуровневая Мотивация
Эту замечательную статью рекомендовала мне Наталья Сичкарева, руководитель Центра коучинговой культуры, г.Ростов-на-Дону, благодаря которой я приняла участие в программе «Лидер как коуч». Наталья — удивительно тонкий и душевный человек, большой профессионал и просто восхитительная женщина. Ей удалось передать мне важную … Читать далее
Рубрика: Для тренеров, Статьи
Метки: Коучинг, Мотивация, Пирамида логических уровней, Эмоциональное выгорание, Эффективность
1 комментарий
Альтер-Эго
С большим удовольствием хочу поделиться с вами практикой, которую я узнала на втором модуле обучения в программе «Лидер как коуч». Ее нам показал удивительный человек, прекрасный тренер и безусловный мастер своего дела Эдвин Пандерс. Именно модуль, который он вел, стал … Читать далее
Рубрика: Игры и Упражнения, Статьи
Метки: Желания и потребности, Коучинг, Мои статьи
Добавить комментарий
Человек-Алхимия
Часто слышу на разных курсах и читаю в разных источниках: «Изменись сам и все вокруг тоже изменится». У меня эта фраза вызывает ассоциации с алхимией и волшебством. А еще немного с ранним детством. Каждый ребенок проходит стадию, когда он ощущает … Читать далее
Икигай
Исследователь Дэн Бюттнер, при поддержке National Geographic, в течение пяти лет проводил исследование по выявлению и изучению особых мест на земле, названных им «голубыми зонами». Это некоторые области, в которых наблюдается повышенная концентрация долгожителей. В ходе этой работы ученые попытались выявить … Читать далее
Рубрика: Интересности для Всех, Статьи
Метки: Икигай, Коучинг, Предназначение, Психогигиена, Цели
Добавить комментарий
Цели для тех, кто уже в пути
Недавно ко мне на прием пришла давняя клиентка. Успешная деловая женщина. Красавица и умница. Подтянутая и стройная. Со знанием языков и бухучета:) Загнанная, как скаковая лошадь…К своим 37 у нее три высших образования, бизнес, двое детей, лабрадор и почти полное … Читать далее
Рубрика: Статьи
Метки: Коучинг, Мои статьи, Перфекционизм, Психогигиена, Ритм жизни, Цели
1 комментарий
Один за другим
Дорога в тысячу ли начинается с первого шага. Мудрая китайская пословица. Вот мы и подошли к последнему, четвертому этапу методики GROW. Сейчас участники уже имеют представление о своей цели и знают множество способов к ней прийти. Понимают свои сильные и … Читать далее
Продолжаем приближать
Тот, кто знает “зачем”, выдержит любое “как”. В. Франкл Мы продолжаем двигаться все ближе к полному представлению наших планов по методике GROW. На данном этапе у участников уже есть общее представление о своей цели и о том, что ей сопутствует. … Читать далее